Back

Werken bij Worldpack

Werken met guts. Groeien met de Wolfpack.

Werken met guts. Groeien met de Wolfpack.

Bij Worldpack krijg je vertrouwen om eigenaarschap te nemen en keuzes te maken die ertoe doen. We schakelen snel, blijven dichtbij en doen wat nodig is. Niet wat het makkelijkst is. Zoek je een team dat jouw ambitie steunt en het beste uit je haalt? Dan pas je hier.

Bekijk vacatures

Bij Worldpack kiezen we niet voor de makkelijke weg. We kiezen voor de weg die impact maakt. Je krijgt de ruimte om te groeien, het vertrouwen om te doen, en een team dat naast je staat. Klaar om je aan te sluiten bij de Wolfpack?
Robin Noordermeer
HR Manager

Collega's met guts.

Wij draaien op eigenaarschap. Daarom zoeken we mensen die verantwoordelijkheid nemen van begin tot eind. Mensen die zien wat beter kan en het ook verbeteren. Mensen die niet wachten tot iemand het vraagt, maar instappen wanneer het telt. Hou jij van duidelijkheid, tempo en echte accountability? Dan pas je hier.

Jonne voor LinkedIn_HR-4
115_Company meeting Q4_2025_HR-50

Een cultuur die je ambitie ondersteunt:

047_Company meeting_Q1_2024_HR-30-2

Eigenaarschap als standaard.

Jij pakt ownership. Je krijgt vertrouwen, ruimte en heldere verwachtingen.

Teamwork

Korte lijnen, echt teamwork.

Directe communicatie. Geen eilandjes. We bewegen samen en houden de vaart erin.

_DSC2495 (1)

Ruimte om te groeien.

Je krijgt coaching, feedback en de vrijheid om je talenten te ontwikkelen.

_DSC0217

Altijd beter.

Goed is nooit “af”. We optimaliseren, vereenvoudigen en blijven de lat hoger leggen.

112_Jubileum-lunch_HR-15

Successen die we samen vieren.

We werken hard. We lachen ook hard. De Wolfpack staat voor elkaar klaar en vieren samen mijlpalen.

Jouw Wolfpack perks.

De cultuur is de basis. De perks maken het dagelijkse werk nóg beter:

  • €400 Personal Bag (per jaar) voor een fiets, laptop of iets dat jouw vitaliteit ten goede komt.

  • Winstdelingsregeling want successen delen we.

  • Bunzl Academy om te blijven leren en groeien.

  • 28 vakantie-credits om echt op te laden.

  • Extra vakantiedagen bijkopen als je meer tijd wilt.

  • 60/40 hybride: 3 dagen in het clubhuis, 2 dagen thuis aan de slag.

  • Pensioenregeling (LifeSight) modern en flexibel.

  • Sterk onboardingprogramma zodat je snel meedraait.

  • Pleasure inbegrepen: events, feesten, pubquiz, Christmas gifts.

BunzlOutdoor_0257-2

Gecertificeerd door Great Place To Work.

We zijn trots dat we gecertificeerd zijn als Great Place To Work. Voor ons is het eenvoudig: een sterke cultuur wordt opgebouwd in het alledaagse. Vertrouwen, eigenaarschap en een team dat achter je staat. Daar werken we elke dag aan.

GPTW_logo
Robin Noordermeer
HR Manager

Klaar om je bij de Wolfpack aan te sluiten?

Bekijk vacatures

Of neem direct contact met ons op: